今年以來，屯昌以政企聯合為引擎，以人才交流為紐帶，以暖心服務為基石，推出“智匯屯昌 人才共創”人才交流系列活動，通過搭建政、企、智資源鏈接平臺，圍繞創新創業、政策宣傳等內容開展特色人才品牌活動，與人才“面對面、心貼心”全力打造人才成長加速器，為屯昌高質量發展凝聚力量。政企聯動筑新臺，青年才俊思維開。聚集新質生產力蓬勃態勢，緊扣綠色發展的核心理念，精心策劃“綠色足跡 科技賦能——自貿港發展與企業價值提升”主題沙龍對話、“屯昌夢想 智話AI路——論AI如何重構產業發展新模式”沙龍對話等活動，邀請行業精英翹楚、知名專家學者、企業領軍人物以及優秀青年人才到現場面對面交流，為青年人才搭建與行業精英交流學習的平臺，推動青年人才拓寬知識視野、啟迪創新思維。技能錘煉路徑寬，青年本領日日新。構建多元化人才交流路徑，依據專業分類與領域特色，成功舉辦了旅文、農業等多個領域的專業技術人才沙龍活動4期，活動采取分組研討、現場及時解答、專家深度點評等方式進行互動，促進人才間的經驗分享與難題攻克，實現共同進步。實施“技能人才添彩行動”，通過技能比拼、以賽促學、實戰演練等豐富多樣的形式，激發廣大技能人才創優爭先干勁，展現“大昌叔小屯妹”勞務人才品牌形象。邀請縣內不同行業領域技能人才代表深入基層干部群眾中，現場講述奮斗故事、解讀工匠精神、傳授技藝技能。人才培養成效顯，青年素養步步高。聚焦屯昌發展需要、干部實踐亟需，舉辦了5期履職能力培訓示范班，邀請各領域專家學者、業務強手，累計為4490名黨政、科技、教育等多領域人才提供了高質量的知識培訓，內容涵蓋自然資源要素保障、金融資本、統計調查等多個關鍵領域。組織3場“新苗”人才座談會，幫助新入職的人才校準角色定位，更快適應崗位要求，明晰職業發展方向，助力青年人才走上成長“快車道”。積極開展“工會佳緣”青年聯誼交友活動，為單身青年人才打造一個展示自我、交流情感、尋覓知音的溫馨空間。
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